Không rõ khi nào nên nghỉ hưu? Quy tắc 4% có thể giúp quý vị
Ý tưởng về một kỳ nghỉ dài, không làm việc vào cuối đời người ra đời tại Đức vào nhưng năm 1880 (khi ấy gọi là Phổ). Trong nhiệm kỳ tổng thống của ông Otto von Bismarck, lương hưu cho người già được chính phủ Phổ tài trợ dành cho những người từ 70 tuổi trở lên.
Đề nghị của ông Bismarck lúc đó là khá sáng tạo. Trước đó, mọi người không thể dừng “cuộc đời làm việc” của mình trong khi vẫn còn sống. Nói cách khác, quý vị vẫn phải đi làm khi quý vị còn sống.
Chính ông Bismarck là người đã phổ biến ý tưởng về thời gian nghỉ ngơi sau khi đã làm việc trong gần hết cuộc đời người. Và khái niệm này cuối cùng cũng đã lan rộng trên toàn cầu. Ví dụ: An sinh Xã hội của Hoa Kỳ được giới thiệu vào năm 1935 để hỗ trợ người đi làm khi họ rời khỏi lực lượng lao động hưởng lương ở tuổi 65.
Trong những thập niên tiếp theo, việc nghỉ hưu trở nên phổ biến hơn. Một kế hoạch lương hưu có xác định rõ quyền lợi, và các kế hoạch tiết kiệm hưu trí khác do chủ lao động tài trợ, bao gồm 401 (k), đã được thêm vào các gói phúc lợi của người dân Hoa Kỳ. Thật không may, mức độ phổ biến của những thứ này đang giảm dần. Theo đó, [tự] chịu trách nhiệm với việc nghỉ hưu của quý vị là điều quan trọng.
Cũng dễ hiểu, nếu điều này có thể gây bất ngờ. Vì lý do này, chúng tôi đã tổng hợp bản hướng dẫn cho nghỉ hưu sau đây để trợ giúp quý vị trong việc thiết kế kế hoạch nghỉ hưu cho mình.
Tôi cần bao nhiêu tiền để nghỉ hưu?
Đây là câu hỏi bắt buộc. Sẽ đến lúc quý vị phải tự hỏi mình, “Tôi cần bao nhiêu để nghỉ hưu?” Vấn đề là, khi nói đến việc nghỉ hưu, có một số quy tắc chung cần chú ý.
Câu trả lời thường được sử dụng là một con số chính xác. Thông thường, nó vào khoảng 1 triệu USD. Ngày nay, 1 triệu USD không quá nhiều. Nếu việc nghỉ hưu cần tới 1 triệu USD, quý vị có lẽ sẽ hơi bị giật mình.
Theo cách khác, một số chuyên gia cho rằng quý vị cần có số tiền tương đương 12 lần lương (theo năm) của quý vị. Hoặc, thu nhập của quý vị phải bằng khoảng 70% đến 90% thu nhập của quý vị trước khi nghỉ hưu. Nói cách khác, nếu quý vị kiếm được 100,000 USD một năm trước nghỉ hưu, quý vị sẽ cần ít nhất 80,000 USD mỗi năm để duy trì một cuộc sống (nghỉ hưu) thoải mái.
Lựa chọn tốt nhất cho quý vị là gì? Làm thế nào để quý vị biết mình có đang đi đúng hướng hay không? Có một số cách để giải đáp những câu hỏi quan trọng này.
Các gia đình Hoa Kỳ có chủ gia đình từ 65 tuổi trở lên chi tiêu trung bình 47,579 USD một năm. Đây là dữ liệu mới nhất từ chính phủ liên bang về chi tiêu của người tiêu dùng năm 2020. Để so sánh, chi tiêu trung bình của gia đình là 61,334 USD.
Trong khi lạm phát đã đẩy giá cả lên, những thông tin này ít nhất có thể cung cấp cho quý vị một con số khá bất ngờ về những gì quý vị cần để có thể nghỉ hưu một cách thoải mái. Tuy nhiên, quan trọng hơn, quý vị sẽ cần phải tính đến:
- Tuổi hiện tại của quý vị
- Độ tuổi mà quý vị dự định nghỉ hưu
- Dựa trên lịch sử gia đình, quý vị dự kiến sống được bao lâu
- Kế hoạch chi tiêu khi nghỉ hưu
- Nguồn thu nhập khi nghỉ hưu
- Tổng giá trị tài sản ròng
Như quý vị có thể hình dung, những điều này làm cho việc tiết kiệm cho hưu trí trở nên khó khăn. May thay, quý vị có thể sử dụng các chiến lược sau để làm cho nó dễ chịu hơn.
Quy tắc 4% về nghỉ hưu
Năm 1994 một nhà hoạch định tài chính tên là ông William Bengen đã đưa ra quy tắc này trong bài báo của ông về chủ đề này. Quy tắc này đã trở thành một trong những chiến lược phổ biến nhất cho (kế hoạch) rút tiền từ tài khoản hưu trí.
Tại sao? À, vì nó thực sự dễ sử dụng. Chia thu nhập khi nghỉ hưu của quý vị cho 4% — đây là lý do tại sao nó được gọi là quy tắc 4%.
Quý vị sẽ cần một rổ tài sản trị giá khoảng 2 triệu USD khi nghỉ hưu để tạo ra 80,000 USD thu nhập như được đề cập ở trên. Công thức chính xác sẽ là 80,000 USD/0,04. Chiến lược này giả định lợi tức đầu tư là 5% sau thuế và lạm phát. Ngoài ra, chiến lược này không giả định đến việc có thêm thu nhập hưu trí như An sinh Xã hội hay đến một lối sống xứng với nó của quý vị khi nghỉ hưu.
Nếu quý vị muốn tỷ lệ quy tắc 4% này thực sự có giá trị, hãy xét đến tuổi thọ của quý vị. Như một quy tắc chung, quy tắc 4% giả định rằng quý vị sẽ sống thêm 30 năm hưu trí nữa. Khi quý vị già hơn, quý vị sẽ có chi phí y tế và các chi phí khác cao hơn, vì vậy danh mục đầu tư hưu trí cần dài hơi hơn.
Một nhược điểm khác của quy tắc này là “quý vị có thể cạn kiệt số dư tài khoản của mình quá nhanh và hết tiền trước khi nghỉ hưu”, ông Catherine Collins Alford, tác giả của Mom’s Got Money (tạm dịch: Mẹ Có Tiền) viết. “Một rủi ro khác là quý vị có thể bị buộc phải chấp nhận mức sống thấp hơn khi nghỉ hưu nếu các khoản đầu tư của quý vị không đem lại kết quả tốt như quý vị mong đợi.”
Tiết kiệm hưu trí theo độ tuổi
Điều quan trọng là quý vị phải biết số tiền quý vị nên tiết kiệm được cho việc nghỉ hưu ở các giai đoạn khác nhau trong cuộc đời nếu quý vị muốn trả lời câu hỏi “Tôi nên tiết kiệm bao nhiêu để nghỉ hưu?”
Theo dữ liệu SCF của Cục Dự trữ Liên bang cho năm 2019-2020, mức tiết kiệm trung bình khi nghỉ hưu theo độ tuổi là:
- 18-24: 4,745.25 USD
- 25-29: 9,408.51 USD
- 30-34: 21,731.92 USD
- 35-39: 48,710.27 USD
- 40-44: 101,899.22 USD
- 45-49: 148,950.14 USD
- 50-54: 146,068.38 USD
- 55-59: 223,493.56 USD
- 60-64: 221,451.67 USD
- 65-69: 206,819.35 USD
Một gia đình trung bình tiết kiệm được 131,631,40 USD để nghỉ hưu. Tuy nhiên, một ước tính rộng rãi hơn có kết quả là 282,554,50 USD.
Như quý vị thấy, có khoảng vênh lớn trong những con số này. Các công thức sau có thể giúp quý vị xác định mục tiêu tiết kiệm khi nghỉ hưu dựa trên độ tuổi hiện tại của quý vị.
Phần trăm lương của quý vị
Tiết kiệm một tỷ lệ nhất định trong thu nhập của quý vị có thể là một cách tốt để ước tính số tiền quý vị cần tích lũy khi quý vị dần trải qua cuộc đời mình.
Quỹ Fidelity Investments khuyên quý vị nên tiết kiệm 15% thu nhập của quý vị bắt đầu từ độ tuổi 20 và kéo dài cho đến khi nghỉ hưu. Các khoản tiết kiệm trong tài khoản hưu trí của quý vị, cũng như các khoản đóng góp của chủ lao động, nếu quý vị có quyền tham gia vào kế hoạch 401 (k) hoặc tương đương thông qua bên sử dụng lao động của mình, đều được tính.
Ngoài ra, Fidelity khuyến nghị quý vị nên tiết kiệm được khoản tiền sau đây khi đến tuổi tương ứng để có đủ tiền tiết kiệm khi nghỉ hưu:
- 30: 1 lần lương hàng năm
- 40: 3 lần lương hàng năm
- 50: 6 lần lương hàng năm
- 60: 8 lần lương hàng năm
- 67: 10 lần lương hàng năm
Công thức thay thế
Một công thức được đúc rút khác cho rằng khi quý vị bước vào độ tuổi 20, quý vị nên tiết kiệm 25% tổng tiền lương trước thuế của mình mỗi năm. Dành một khoản tiết kiệm lớn như vậy dường như không khả thi. Hãy nhớ rằng con số này nhiều hơn chính các phần góp cho tài khoản 401 (k) và ngang với các khoản đóng góp từ chủ lao động của quý vị.
Quý vị sẽ có thể tích lũy được số tiền bằng với lương hàng năm của mình vào năm 30 tuổi nếu quý vị làm theo công thức này. Với tỷ lệ tiết kiệm đó, theo độ tuổi, quý vị sẽ có được:
- 35: 2 lần lương hàng năm
- 40: 3 lần lương hàng năm
- 44: 4 lần lương hàng năm
- 50: 5 lần lương hàng năm
- 55: 6 lần lương hàng năm
- 60: 7 lần lương hàng năm
- 65: 8 lần lương hàng năm
Để giúp quý vị đạt được mục tiêu tiết kiệm đủ tiền cho kỳ nghỉ hưu, bên cạnh các phương pháp đã đề cập ở trên, quý vị cũng có thể sử dụng thêm các bảng tính trực tuyến. Nếu các tỷ lệ tiết kiệm và rút tiền của quý vị thay đổi, chúng có thể đưa đến các tác động đối với (giá trị) các tài sản dự trữ của quý vị.
Nghỉ hưu có nghĩa là gì
Xác định được việc nghỉ hưu đối với quý vị sẽ như thế nào cũng quan trọng như việc có một mục tiêu tài chính rõ ràng. Mặc dù chính phủ liên bang có tiêu chuẩn về hưu trí, quan điểm của quý vị có thể khác. Xác định được phong cách sống mà quý vị muốn có thể giúp quý vị lập một kế hoạch vững chắc để đạt được điều đó.
Định nghĩa của Chính phủ về Hưu trí
Vậy Chính phủ định nghĩa như thế nào về việc nghỉ hưu?
Có thể có nhiều nguồn thu nhập cho quý vị khi nghỉ hưu, bao gồm cả tiền hưu trí . Độ tuổi sớm nhất mà quý vị có thể nhận hỗ trợ từ An sinh Xã hội là 62. Tuy nhiên, việc nhận trợ cấp sớm ngay khi quý vị đủ điều kiện — của quý vị hoặc thông qua trợ cấp cho vợ/ chồng quý vị — có thể làm giảm quyền lợi hàng tháng của quý vị.
Cơ quan Quản lý An sinh Xã hội gọi tuổi nghỉ hưu đầy đủ của quý vị là “tuổi nghỉ hưu thông thường” trước khi quý vị có thể nhận được toàn bộ số tiền hưu trí của mình. Tuổi nghỉ hưu đầy đủ là 66 đối với người sinh từ năm 1943 đến năm 1954. Đối với người sinh từ năm 1955 đến năm 1959, tuổi nghỉ hưu đầy đủ là 66 tuổi 2 tháng đến 66 tuổi 10 tháng. Tuổi nghỉ hưu đầy đủ tăng lên 67 đối với những người sinh sau năm 1960.
Nói một cách đơn giản, chính phủ định nghĩa nghỉ hưu là độ tuổi quý vị có thể nhận được đầy đủ các khoản phúc lợi. Chính phủ không tính đến tình hình sức khỏe, tình hình tài chính hay tuổi thọ của quý vị. Bên cạnh đó, Chính phủ cũng không xem xét kế hoạch và mục tiêu nghỉ hưu của quý vị là gì.
Các loại nghỉ hưu
Ngược lại, từ điển định nghĩa nghỉ hưu là hành động ngừng làm việc và dựa vào các khoản tiết kiệm và đầu tư để có thu nhập. Nói chung, đây là thời gian để theo đuổi các hoạt động giải trí. Tuy nhiên, ý nghĩa của việc nghỉ hưu khác nhau đáng kể ở mỗi người.
Đâu là loại nghỉ hưu phổ biến nhất? Đây là loại một kiểu nghỉ hưu truyền thống. Điển hình thì kiểu nghỉ hưu này là khi quý vị bỏ chế độ làm việc thường nhật từ 9h sáng đến 5h chiều. Thông thường, đây là khoảng tuổi 62 hoặc 65. Lý do là quý vị đã có đủ tiền tiết kiệm để nghỉ hưu, không còn khả năng làm việc, hoặc chỉ muốn tận hưởng những năm tháng vàng son của mình.
Nhưng, cũng có nghỉ hưu sớm. Tại đây, quý vị có thể có tự do tài chính để nghỉ hưu ở độ tuổi 30, 40, hoặc 50. Làm sao có thể như vậy được? Vâng, điều đó phụ thuộc vào tình hình tài chính cụ thể của quý vị. Tuy nhiên, trong hầu hết các trường hợp, loại nghỉ hưu có thể liên quan đến việc:
- Sống bằng thu nhập của một bên vợ/chồng trong khi sử dụng thu nhập của người kia vào các khoản đầu tư tiết kiệm.
- Kiếm thêm tiền bằng cách làm công việc thứ hai hoặc bắt đầu một công việc phụ thêm.
- Điều chỉnh mức sống của quý vị để chỉ cần ít thu nhập hơn cho một cuộc sống hạnh phúc, viên mãn.
- Đầu tư vào các nguồn thu nhập thụ động. Chúng bao gồm cổ phiếu có cổ tức, chứng chỉ quỹ, địa ốc, hoặc niên kim.
Và, cũng có bán nghỉ hưu. Ở đây, quý vị sẽ rời bỏ công việc của mình và làm việc bán thời gian để có cuộc sống viên mãn hoặc vẫn tạo ra một nguồn thu nhập khi nghỉ hưu. Điều này có thể là biến niềm đam mê thành một công việc kinh doanh phụ hoặc trông trẻ cho cháu của quý vị.
Xây dựng định nghĩa của riêng quý vị về nghỉ hưu
Liên quan đến việc nghỉ hưu, không có cách tiếp cận đúng hay sai. Những gì mà một người cho là có hiệu quả có thể không áp dụng được cho người khác. Cuối cùng, điều quan trọng là xác định cách nào sẽ giúp cho quý vị và gia đình quý vị hạnh phúc nhất trong hiện tại và tương lai. Quyết định đó chỉ tùy thuộc vào một mình quý vị.
Tuy nhiên, nếu quý vị thấy chưa rõ, dưới đây là một số gợi ý để giúp quý vị xây dựng định nghĩa nghỉ hưu của riêng mình:
- Quyết định điều gì là quan trọng nhất đối với quý vị. Việc xác định thời gian nghỉ hưu bắt đầu bằng việc xác định quý vị sẽ làm gì với thời gian rảnh rỗi mà quý vị có. Cân nhắc việc đi du lịch trên thế giới, thử một sở thích mới hoặc bắt đầu công việc kinh doanh của riêng quý vị.
- Tính toán chi phí nghỉ hưu. Bằng cách ước tính số tiền quý vị cần tiết kiệm cho thời gian nghỉ hưu của mình và thời điểm bắt đầu, quý vị có thể tính ra con số cụ thể. Quý vị nên so sánh thu nhập hưu trí với chi phí chi tiêu khi quý vị đã ước tính được ngân sách của mình. Nó bao gồm các loại phúc lợi An sinh Xã hội, lương hưu (tiền hưu trí), rút tiền từ tài khoản 401 (k), rút tiền từ IRA, tiết kiệm tiền mặt, và các khoản thu nhập từ chứng chỉ tiền gửi, cũng như các khoản thừa kế và niên kim.
- Phân tích quá trình tích lũy của quý vị cho đến nay. Tính toán các tài khoản tiết kiệm và đầu tư của quý vị. Có lẽ số góp cho tài khoản 401 (k) hoặc việc phân bổ danh mục đầu tư của quý vị cần được tăng lên?
- Có kế hoạch dự phòng. Đôi khi, mọi thứ không diễn ra như kế hoạch. Do đó, quý vị nên có một quỹ khẩn cấp để kế hoạch hưu trí của quý vị không bị ảnh hưởng. Với khoản tiền tương đương chi tiêu trong 1 hoặc 2 năm được đưa vào tài khoản tiết kiệm lợi tức cao, quý vị sẽ luôn sẵn có tiền mặt và không phải rút kiệt các quỹ hưu trí của mình.
- Trao đổi với một cố vấn tài chính. Để thực sự hiệu quả, quý vị cần xây dựng kế hoạch hưu trí càng cá nhân hoá theo ý quý vị càng tốt. Cố vấn tài chính của quý vị có thể hỗ trợ quý vị thực hiện chính xác điều đó.
Tại sao mọi người nghỉ hưu?
Tại sao nghỉ hưu là một ý tưởng tốt? Vâng, điều đó phụ thuộc vào các giá trị và mục tiêu của quý vị. Tuy nhiên, đối với nhiều người, lý do chính là do quý vị đã đủ tuổi nghỉ hưu. Nhưng, đó không phải là lý do duy nhất khiến mọi người nghỉ hưu. Dưới đây là mười lý do chính khiến mọi người nghỉ hưu.
- Quý vị đã sẵn sàng về mặt tài chính
Sự chuyển đổi từ giai đoạn này sang giai đoạn tiếp theo của cuộc đời có thể làm ta lo sợ. Mặc dù vậy, quý vị đã chuẩn bị cho thời điểm này trong suốt cuộc đời làm việc của mình.
Tuy nhiên, sẽ rất khôn ngoan nếu trước khi nghỉ hưu, quý vị đã rà soát các số liệu, đã kiểm tra lại tài khoản 401k và đã thống nhất được với cố vấn tài chính về kế hoạch của mình. Nói về mặt tài chính, nếu quý vị đã chuẩn bị cho việc nghỉ hưu, quý vị đang thuộc về một nhóm thiểu số (mà có kế hoạch nghỉ hưu) rồi.
Theo một nghiên cứu của GoBankingRates, 30% những người từ 55 tuổi trở lên không có tiền tiết kiệm khi nghỉ hưu. Khoảng 26% số người được hỏi mới tiết kiệm được ít hơn $50,000. Kết quả là 54% người Mỹ lớn tuổi không có đủ tiền để nghỉ hưu. Nhìn chung, những người về hưu trong tình trạng tốt là những người có nền tảng tài chính vững chắc.
Những người trong độ tuổi nghỉ hưu thường có đủ phương tiện nhưng thiếu động lực để hành động. Cũng như bất kỳ quá trình chuyển đổi lớn nào trong cuộc đời, nghỉ hưu là một hành trình đầy cảm xúc. Bằng cách trì hoãn việc nghỉ hưu, quý vị đang bỏ lỡ nhiều thứ. Tham khảo ý kiến của bạn bè, gia đình, và đồng nghiệp cũ để khám phá những gì quý vị còn thiếu. Và, hãy tham khảo ý kiến của họ về cách chuẩn bị sao cho quá trình chuyển đổi sang hưu trí được suôn sẻ.
- Tình trạng sức khỏe
Một lý do khác để nghỉ hưu là vấn đề sức khỏe. Đúng hơn, quý vị có thể phát hiện ra rằng sức khỏe của quý vị đang suy giảm khi quý vị già đi và hệ quả là quý vị không thể làm việc nữa.
Trong những trường hợp như thế này, điều quan trọng là phải hỏi ý kiến bác sĩ và người sử dụng lao động của quý vị trước khi quyết định xem việc nghỉ hưu có phù hợp với quý vị hay không. Cũng có các lựa chọn khác cho quý vị. Ví dụ, nếu công việc của quý vị đòi hỏi nhiều việc chân tay và bệnh viêm khớp ảnh hưởng đến hiệu suất và sức khỏe của quý vị, có thể quý vị sẽ được đưa vào một vị trí ít cần thể lực hơn. Hoặc, có lẽ quý vị có thể giảm giờ làm hoặc làm việc từ xa.
- Duy trì sức khỏe tốt
Cải thiện sức khỏe là một lý do lớn khiến mọi người nghỉ hưu. Ngày càng có nhiều người bị các vấn đề sức khỏe liên quan đến công việc ví dụ như tình trạng kiệt sức. Theo Tổ chức Y tế Thế giới, “Kiệt sức là một hội chứng được khái niệm hóa là kết quả của căng thẳng mãn tính tại nơi làm việc mà không được giải quyết thấu đáo.”
Thay đổi lối sống trong thời gian nghỉ hưu có thể giúp quý vị cảm thấy hài lòng hơn trong cuộc sống và cải thiện sức khỏe của mình. Và, nếu không gặp tình trạng căng thẳng dài hạn này, quý vị sẽ ít có khả năng phát sinh các triệu chứng không lành mạnh như:
- Lo lắng
- Trầm cảm
- Bệnh tim
- Huyết áp cao
- Béo phì
- Đột quỵ
- Sống không hối tiếc
Cô Bronnie Ware, một y tá người Australia đã có nhiều năm chăm sóc bệnh nhân sắp qua đời nói: “Khi được hỏi về bất kỳ niềm tiếc nuối nào, hay điều gì họ muốn làm khác đi, các chủ đề chung đã xuất hiện lặp đi lặp lại.”
Có phải cô ấy đã nghe được một sự hối tiếc chung nào từ mỗi bệnh nhân không? Có phải họ không kiếm đủ tiền không? Làm việc ít quá? Nghỉ phép ít quá? Không có đủ nhiều nhà?
Không phải vậy
5 điều hối tiếc lớn của người sắp qua đời:
- Tôi ước gì tôi có đủ can đảm để sống một cuộc sống đúng với bản thân mình, không phải cuộc sống mà người khác mong đợi ở tôi
- Tôi ước tôi đã không làm việc chăm chỉ như vậy
- Tôi ước mình có đủ can đảm để bày tỏ cảm xúc của mình
- Tôi ước mình đã giữ liên lạc với bạn bè của tôi
- Tôi ước rằng tôi đã có thể để cho mình hạnh phúc hơn
Rõ ràng, nghỉ hưu, đặc biệt là khi thực hiện sớm, sẽ đảm bảo giúp quý vị không phải hối tiếc.
- Dành nhiều thời gian hơn cho gia đình và bạn bè
Một nghiên cứu cho biết người Mỹ chỉ dành 37 phút mỗi ngày cho gia đình của họ. Tại sao? Bởi vì chúng ta quá bận rộn, hối hả và làm việc chứ không dành thời gian cho bạn bè và gia đình của mình.
Nếu quý vị dành nhiều thời gian làm việc hơn là dành thời gian cho gia đình, nghỉ hưu có thể là giải pháp hoàn hảo.
Hãy dành cho vợ/chồng, con cái, và những người bạn lâu năm của quý vị sự quan tâm mà họ xứng đáng nhận được bằng cách bắt đầu từ hôm nay. Quý vị đã có những thành tựu trong sự nghiệp trong cuộc đời để nhìn lại, vì vậy hãy bắt đầu tạo thêm những kỷ niệm sẽ tồn tại suốt cuộc đời.
- Có thời gian để làm những gì quý vị yêu thích
Không cần phải sống chậm lại chỉ vì quý vị đã nghỉ hưu. Khi quý vị đóng lại cuốn sách sự nghiệp của mình, quý vị có nhiều thời gian hơn để theo đuổi những dự án mà quý vị đam mê. Đó có thể là bất cứ điều gì từ sở thích kinh doanh, du lịch, hoặc bất cứ điều gì khác mang lại nụ cười trên khuôn mặt quý vị.
- Đền đáp lại cho cộng đồng
Khi quý vị muốn dành nhiều thời gian hơn cho hoạt động tình nguyện trong cộng đồng của mình, nghỉ hưu có thể là một ý kiến hay. Có thêm nhiều niềm hạnh phúc hơn thường là khi được kết nối với hoạt động tình nguyện, điều này tạo ra sự viên mãn trong cuộc sống. Một số ý tưởng bao gồm:
- Ngân hàng thực phẩm, nơi tạm trú cho người vô gia cư và nơi tạm trú cho phụ nữ trong khu vực của quý vị
- Các tổ chức nhân đạo và cứu hộ động vật
- Trường học, bệnh viện, và viện dưỡng lão
- Chính trị và hoạt động xã hội
- Phục vụ trong cộng đồng tôn giáo
- Quý vị đã chán công việc của mình
Trong 25 năm qua, Quý vị đã làm việc cho cùng một công ty. Và rất nhiều thứ đã thay đổi. Quý vị cảm thấy mình không còn là một phần của công ty nữa.
Điều này nghe có quen không? Rất nhiều người sắp nghỉ hưu trải qua điều này. Họ mất hứng thú hoặc tình yêu với công việc theo thời gian.
Một người không yêu công việc của họ và gần đến tuổi nghỉ hưu nên cân nhắc việc nghỉ hưu. Suy cho cùng, cuộc sống quá ngắn ngủi để không tận hưởng những gì quý vị đang làm.
- Tái tổ chức
Nếu quý vị đã trải qua nhiều năm ở cùng một công ty, rất có thể quý vị đã sống sót sau vô số đợt tái cấu trúc. Khi thị trường thay đổi, các công ty cũng phải thay đổi cấu trúc làm việc để duy trì tính cạnh tranh. Tuy nhiên, khi sắp nghỉ hưu, quý vị có thể không muốn thay đổi triệt để phong cách làm việc của mình. Có thể hợp lý khi nghỉ hưu vào thời điểm này.
Quý vị có thể thảo luận về các lựa chọn nghỉ hưu với sếp khi công ty của quý vị trải qua quá trình tái tổ chức. Quyền lợi của quý vị có thể vẫn được giữ nguyên nếu quý vị từ chức sớm hơn một chút theo kế hoạch. Nhiều công ty sẵn sàng nói về việc giảm ngân sách tiền lương của họ — đặc biệt nếu quý vị đưa cho họ một phương án dễ dàng để tiết kiệm được tiền [cho họ].
Trước khi đưa ra quyết định, hãy nói chuyện với cố vấn tài chính của quý vị và lưu ý đến ngân sách hưu trí của quý vị.
- Tránh những thay đổi không lường trước
Không có cách nào để dự đoán điều gì sẽ xảy ra tiếp theo. Chỉ cần nhìn vào đại dịch COVID-19 là đủ để biết điều đó.
Quý vị có thể có rủi ro khi rổ tài sản của mình bị phá hủy bởi các thay đổi về kinh tế và chính trị.
Quý vị có thể bán hoặc giảm quy mô căn nhà của mình trong khi giá cao nếu quý vị có kế hoạch như vậy. Một sự kiện thảm họa bất ngờ đơn lẻ có thể làm suy yếu một thị trường vốn được cho là ổn định.
Tóm lại, đừng đợi cho đến khi thị trường chạm đáy nếu bây giờ quý vị đã an toàn về mặt tài chính. Hãy đầu tư theo các chiến lược đầu tư an toàn hơn, mà nó có lợi cho quý vị về lâu dài, bằng cách tham khảo ý kiến của một nhà hoạch định tài chính.
Nói chung, nghỉ hưu không phải là một ý kiến hay khi quý vị chưa chuẩn bị về mặt tài chính. Hoặc, có thể khi quý vị chưa đủ tuổi nghỉ hưu. Hoặc khi quý vị thậm chí có thể vẫn yêu công việc của mình đến mức không thể bỏ nó được.
Nhiều người chọn không nghỉ hưu, ngay cả khi họ đã sẵn sàng về mặt tài chính và đã đến tuổi nghỉ hưu. Chủ yếu là vì họ lo sợ. Tuy nhiên, nhiều người thấy rằng làm việc bán thời gian là đủ. Ví dụ, trong quá trình chuyển sang giai đoạn nghỉ hưu, họ đảm nhận vai trò cố vấn hoặc huấn luyện cho các đồng nghiệp trẻ hơn, ít kinh nghiệm hơn.
Bản quyền của The Epoch Times © 2022. Các quan điểm và ý kiến được bày tỏ chỉ là của các tác giả. Những thông tin này chỉ nhằm mục đích cung cấp thông tin chung và không nên được hiểu hoặc hiểu như một khuyến nghị hoặc một lời mời chào. The Epoch Times không đưa ra lời khuyên về đầu tư, thuế, pháp lý, lập kế hoạch tài chính, lập kế hoạch bất động sản hoặc bất kỳ lời khuyên tài chính cá nhân nào khác. The Epoch Times không chịu trách nhiệm về tính chính xác hoặc kịp thời của thông tin được cung cấp.
